小蓝书“一两年内，网速问题会有长足的进步呢，而且我们也没有闲着呀……”越宁不介绍跟陈教授透露他要搞通讯的计划。
陈教授眯起眼睛，将半片火腿塞到他嘴巴里：“看我没说错吧，你带的火腿跟云腿的味道差不多嘛！”
越宁叨着片火腿，一转头，唐教授扛着跳广场舞用的水红面儿竹子骨的大折扇，回来了。越宁控诉地看着陈教授：你咬过了，有口水！
陈教授一瞪眼：逆徒！
唐教授板着脸：“那厨房不是全自动的，没有用得着你们修的地方。不用装了！都给我出来！”
陈教授灰溜溜带着学生去了书房，两人面面相觑，陈教授道：“这工程忒大，一时半儿是弄不完的，就算要搞民用，只是其中一小部分，也够做很久了。不是个人能够承担的。”
“那就一直做下去好了，”越宁不觉得这个有什么问题，“我能做出来，申请了专利，就申。申不了，我就去买，拿来到我公司里用。实验室里的事情，照旧做。谁也不可能把一个行业、一个专业都承包了呀。能做就做，不能做会用也行。”
陈教授道：“那可以，你等着奉献终身吧。”
“我就是干这一行的呀。”
没有什么比弟子一直一直在本行业内进步更能让老师开心的了，陈教授笑道：“行了，去准备吧。这回保研名额肯定有你的，过了初试就行。院系领导我都打过招呼了，对了，那个王芝……”
“芝姐？人很好的，很有天份也很用功。”
陈教授本来是想再问问王芝为人如何的，被他一抢话，登时改了词儿：“去去去，我自己有判断的！不看得差不多了，怎么会拿出来讲？”
“哦。”
老小孩儿，越宁翻了个白眼。
“你胆子越来越大了，以前那个乖巧懂事的宁宁呢？”
“就着火腿吃了。”
陈教授：“走走走，滚去上课去！”
被老羞成怒的老先生赶去上课之后不到两个月，越宁便收到了司总经理的紧急求救：“俩月了，你爸爸快把项目折腾死了！”
不出意料地，顾川并没有这方面的天份，却有着做大事的梦想。他到底吸取了一点教育，忍住了表现欲，决定将事情交给专业人士去做。他忍住了，身边围的人没忍住。都知道越宁立的项，司总经理乐意干，代表这项目赚，都想分一杯羹。在他耳朵边拼命吹风，顾川被拍得舒服了，将一些他认为可靠的人塞进项目。
得到机会的人分着分着打了起来，拳脚架子扯得太大，一不小心把锅砸了。技术人员罢工不干了！谈好的项目，买来的设备被晾那儿了。
秋风里，越宁扯扯毛衣的高领：“再等两个星期。”
两个星期后，顾川愤怒地宣布项目失败，认为这项目从立项开始就是个坑。
越宁才慢悠悠地也宣布，他要做同样的项目，并且飞快地将之前联系好的人员一个一个扯就位，项目正式启动。多少人等着看热闹，有说儿子跟老子叫板的，也有说老子不靠谱，儿子被逼再次出山的。明眼人却觉得奇怪：顾家就这么放任顾川砸锅么？还是另有图谋？
无论外面怎么讲，越宁新立项投资的公司还是建了起来。先前做好的准备，一股脑儿砸了过来，架子很快搭了起来。并且招兵买马，诚邀有为之士参与。
消息放出一周后，越宁收到了一份不得不多看一眼的简历——他爹的女友之一沈萍，跳槽找他来了。
者有话要说：哟哟，宁宁也是帅不过三秒啊，才想拿个金牌威风一下，就遇到……咳咳。
关于顾四，这两天的评论我都有看，连续两章的文里，各个角色都讲了对他的观感了。今天大伯讲的，是培养家族接班人的时候，最红果果的说明，再不理解我也没办法了。顾四会有这样的下场，不是因为傻，不是因为无能，傻子还能留下来当牌坊使呢。顾四这牌坊，是真不好立。能忍他这么多年，顾家的家庭环境真的特别的友善了。他人设就是内样的，前妻最明白——德不配位。
权利义务是相统一的，为一个成年人，顾四是真的不合格。
剥夺他权利什么的，我只能说，请不要把顾老代入村口王二大爷啊！王二大爷的儿子要这么，早被当成奸夫打死八百回了，能轮得到给情妇之一送房送车的么？顾老维系着一整个小集团利益呢，他对孙子疼爱得近乎傻气，给儿子收拾这么多年烂摊子，本质上还是站在金字塔尖的那一群人中的一个。答应我，别把他当苦情剧里拣垃圾吃蔫菜叶养孙子替儿还债的苦情老大爷好吗？
最后，我这文真不歧视智商，歧视智障就是歧视我自己，好吗？
谁敢说宁宁两辈子最亲近最敬佩的人小胡老师是高智商来着？她那智商指数不到宁宁一半，宁宁也没歧视她。邵奶奶活得够窝囊吧？人家那是真善良，宁宁让人欺负她了吗？包括夏萌萌，她出场也是个颜控少女，喜欢美少年到隐隐有点脑残迹象，娇小姐一枚，一旦发现生活不对，只要愿意主宰自己的生活，宁宁有鄙视她？鄙视她的道士都成她男友了。心疼心疼这么多的好人吧……
第97章项目（二）
早些时候，越宁与沈萍有过一次短暂的交手，过程和结果一点意思也没有。在越宁为家族组建新公司的时候，她又过来了，令越宁觉得“有点意思”了。
组建新公司，各部门的人员是个大缺口，也是参与者比较容易干出成绩的时期。不认为公司前途未卜的，请都请不来，也有认为这是个机会，主动来投奔的。越宁这回组建公司，与他自己创办alpha时的情况又有很大的不同。他有成功的创业经验、新办的又是领域相近的行当，现在还有了家族背景，愿意混个元老当当的，大有人在。
最初的人员筛选，几乎都是他和章乐在做，章乐在新公司里挂了个特助的头衔，负责与越宁有关的诸般事务，这其中就包括了确定雇员的名单。
技术人员方面，没得说，越宁的意见占据了主导。他有这方面的门路，也有这方面的辨识能力，自然是更加相信他的。其他的人员配置，他也广泛听取了其他人员的意见。司总经理暗渡陈仓，跑老太太面前汇报工的时候，少不了给越宁出些主意。他闺女更干脆，思考了一下，果断决定拿了律师资格证，过了实习期转正之后就投奔新公司，协议都签好了。
需要专业技术的职位，经过几个月的准备，人选基本确定了。其他一些不是很需要的部门，只是设立了机构，并不打算现在就招满员——多一个人就多一份薪水，以企业现在的规模，且不需要诸如公关、内勤之类的部门有太多的人。
沈萍投的，就是公关部。是公关，不是策划。这才是越宁感兴趣的地方。以他对沈萍的了解，这位女士是一位不甘在下游的。策划听起来无疑比公关更加的高大上，尤其对女士来讲，公关，八、九十年代的许多地方可不是什么好词儿。明明已经做到了策划，偏还跳槽过来做公关，越宁绝不会认为沈萍这是脑抽了。
他示意章乐通知沈萍来面试。创始人有着比大企业接班人更加容易获取的权威，更容易出现一言堂。公司的架子是越宁一手搭起来的，他也更有发言权。正经企业面试该有的几人面试关，都扔一边儿去了。今时不同往日，往日的千般小心，现在是不用了的。
沈萍也干脆，一身干练的灰色西装，套裙都没穿，脸上也没跟原先似的化妆（其实化了，不是浓妆这货他看不出来）。
章乐瞄了越宁一眼，在他旁边打开了笔记本，势记录，抽空对倒水小妹使了个眼色。小妹乃是夏萌萌千挑万选、友情赞助，极少不会被熊老板美色所迷惑的少女中的一员。小妹跟夏萌萌一个观点：熊老板美则美矣，其实太熊，我等凡人消受不起，还是老实挣自己的泡面钱吧。
由于她的敬业，越宁给她开的工资至少保证她能吃得起泡面之上的饮食。接到章助理的示意，小妹麻利地给沈萍上了杯红茶。缩到墙角去默默围观面试，总觉得这位小姐也不是很简单呢……
沈萍面上镇静，心里打着小鼓，听越宁对她说：“沈小姐，我们见过，你在原公司发展得很好，为什么想跳槽？”
沈萍露出一个隐约的如释重负的表情，肯跟她搭话就好。沈萍知道自己面对的是一个什么样的人，这绝不是一个娇少爷。从某种方面讲，越宁不像是顾川的儿子，反倒像是她的同类，身在沉潭也要爬上岸来把自己清干净了，过体面的生活。只不过越宁比她的先天条件好，有足够的能力去弥补出身上的不足。
也因为这样，越宁多一点傲气，看起来也多了许多宽慈，让他看起来像是一个好人。其实不然！这样挺好的，这样的人，只需要你能干，不以屡屡踩他的底线为游戏，他就容得下你。
唯一不确定的是，越宁会不会“为了顾家的体统脸面”不会接受父亲的情妇为下属？
沈萍很明白自己的履历瞒不过上头坐着的人，不如直白一点：“您这公司有前途。良禽择木而栖，员工和企业，本来就是双向选择。”
“我从来不要别人做圣人，别人也不要指望我是圣人，”越宁对她的这个答案根本无所谓，“官样文章，在我这里可以省省了，哪怕你说的是实话。在涉及到我公司实际利益的问题上，我只听干货。为什么？你对我公司有什么好处？你身上带的麻烦自己知道么？值得我给你提供庇护所么？”
沈萍深吸一口气：“业内规矩，不能讲前老板的坏话。我就说说您的好话吧。”
水妹抽出个一次性的纸杯咬住了，继续看戏。
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