第30章 再丢脸

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胡大松就说，组织部要求没有特殊情况选第一名，但是根据工需要可以选别的人选，但是单位要有个合理的理由。

王志刚听到这里，就问，你们两位的意见？

冯大勇说，为了不麻烦，就选第一名，选择哪个都是一样，都是办事员。不过选了第一名后，穆仁贵那儿，老王你要去协调一下，到时候闹出不愉快也是没有必要的，都是一把手，面子上总是要和好的。

胡大松就说，其实选拔谁都是一样，为了方便工，我认为还是第二名，这样对工开展很有好处，毕竟穆仁贵那儿每年还有节能考核，能不能先进，都是穆仁贵一句话，再说他的岳父还是人大副主任，很多时候这些关系是要协调的。

王志刚就说，那就这样，选择第二名吧，这个叫魏李庆的小伙子吧，至于该怎么给组织部和人事局解释，胡大松你去做做工，实在不行就让穆仁贵去协调。后来，王志刚就说了把他们叫过来的目的，就是讨论谁到高新技术处主持工的事，秦书凯快20天没出来，估计出不来了，为了工必须有人去主持工。

胡大松就说，人事处按照你的安排，班有志的材料已经弄得差不多了，就等党组会议汇报了。

王志刚就说，昨天晚上他也考虑了老冯的意见，认为确实不能使用副处长或者有问题的人去主持工，因为副处长去主持工，胡丽丽也是副处长，那么谁领导谁都不服气，容易出现矛盾，影响工。有问题的人过去，就如刘守则，给人一种单位没人手的感觉，现在就考虑别的人手，你们看看谁最合适？

那天，三个人讨论的结果就是让伍超暂时主持一段时间，毕竟他做过处长，这样也说得过去。下午开个党组会汇报了一下后，就让赵长贵找伍超谈话，让他发挥余热，做好高新技术处这段时间的工。

党组会议一结束，赵长贵就把伍超从家里叫了过来，等到伍超进办公室，赵长贵很高兴的说，老伍啊，今天把你叫过来是想让你发挥余热，希望你接受挑战。

伍超自从二线后，知道自己的仕途已经结束，现在赵长贵说这句话，就让伍超想不透了，就问，主任，到底什么事？

赵长贵说，园区项目已经被批了下来，急需要做好服务工，可是秦书凯却在这个时候出事了，刚才党组开会研究，决定暂时有你主持高新技术处工。

伍超听了很兴奋，赵长贵这么说就是告诉自己，高新技术处工由自己负责了。秦书凯争取下来的项目的成果，由自己享受了。赶紧表示衷心的说:

“谢谢关心,请主任放心，在党组研究别的人选之前，一定认真做好处室的各项工！”

伍超知道，只要单位重新启用，那么哥哥伍军再努力一下，说不定自己还能前进一步。

“对高新技术处的工，你要好好考虑，特别是园区项目服务的事，这是全市瞩目的大事，任何动都引人注目，更要仔细谋划，不能有任何差错。”

赵长贵吩咐说。

“提到项目的事，有一件事必须向主任汇报，就是秦书凯当时处室内部分工的时候，不知道从何处考虑，把处室业务工和项目的资金管理都交给了胡丽丽。这么做，实际上胡丽丽的权力就是处长，一个人的权力过大过分集中，没有监督，很容易导致**。假如秦书凯当时考虑到这个问题，做事让多人参与，也许就不会出问题，所以项目资金是不是该交给别人管理。”

任何时候，经济才是大家所关心的，如果把账务还给胡丽丽管理，做了处长每用一分钱都要从胡丽丽手里过，那也没有了自由权，所以伍超首先考虑的就是，如何把经济抓在手里。

“这确实是个问题，权力集中到一个人手里肯定**，高新技术处绝不能再出现秦书凯的事例了。伍超，你认为项目资金交给谁管理比较好？”

赵长贵想了很久，心里默认了伍超的提法，就问伍超。

“陈达出了高新技术处，否则，他管理再好不过了，有经验，也是信得过的人。现在只有胡俊了，他现在的工安排上说是协助秦书凯负责项目，其实谁都知道，协助就是下岗，没有任何事。把胡丽丽手里的账务交给他管理，也调动积极『性』，虽然以前他和我们几个人有矛盾，但是从发展的眼光来看，人还是能用的，是可塑之才。”

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